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赛城湖垦殖场召开半年度工作总结暨重点工作推进会

对标主城要求 强化农垦担当

赛城湖垦殖场召开半年度工作总结暨重点工作推进会

999白菜专区论坛讯(王炜 徐教荣)为认真总结上半年各项工作开展情况,总结经验,查找不足,激发全场干部职工谋事干事的积极性,进一步对标对表新区党工委、管委会各项决策部署,把准下步工作的方向与切入点。7月12日下午,赛城湖垦殖场召开半年工作总结暨重点工作推进会,场班子成员、机关干部、各分场(企业)主要负责人参加会议。

会议指出,要紧紧围绕新区党工委、管委会提出的“山水名城、最美新区”的决策部署,立足主城湖区实际,强化农垦担当,坚定生态优先、绿色发展步伐,传承和发扬好“艰苦奋斗,勇于开拓”的农垦精神,全力维护一湖清水,唱响“鹤问”有机品牌,努力打造在业内有影响力的龙头示范企业,实现垦区经济社会高质量发展。

会议要求,要强化两个抓手。一手抓党的建设,将赛城湖垦殖场打造成最讲政治,最讲党性,最讲忠诚,最讲规矩,最讲奉献的地方;一手抓生产管理,持续加强制度化,精细化管理,对内规范管理,对外紧贴市场,做强品牌,实现质量与效益双提升;要突出三条主线。突出生态环境保护的核心地位,贯彻落实好“湖长制”、“林长制”各项要求,以严之又严的标准,坚决管控污染源,加强巡查监测,不让一滴污水一片垃圾进入赛城湖区;要突出安全生产的红线要求,以高度负责的态度,加强经常性宣传教育,持续督促检查,坚决将各类风险隐患遏制在萌芽状态。要突出湖区生产的立身之本,进一步解放思想,不满足于现状,谋划推动水产业绿色转型升级;要实现四个突破。1、在品牌建设上要有所突破,巩固“鹤问”有机品牌的基础上,在国家绿色产品、地理标志产品申报,业内行业标准示范等方面取得突破。2、在智慧湖区建设上有突破,在人防基础上加强技防建设,立足现有条件,量力而行,尽力而为,围绕智能化、数字化要求,着力构建立体智能管控体系。3、在三产融合上有所突破,要加快产品开发和产品可追溯体系建设,加大防伪标识研究力度,让赛城湖水产品从水面到桌面可追溯;要做好“渔业+”文章,依托新区优势资源,适时举办鱼学问节、捕捞节、鱼产品展销会等活动;要进一步拓宽水产品销售方式和渠道,稳妥操作,在以线下为主的基础上,利用好电商平台在线上销售有突破。4、在“党建+”工作上有所突破,打造共产党员示范点,党员模范巡湖队,始终抓好党的建设,激发党员干部职工带头示范,建功立业新时代.

就当前的重点工作,会议要求要统筹推进五件事:一要统筹区划调整区内区外对口衔接;二要统筹民生,要保障职工利益,关心关爱困难职工家庭;三要统筹社会稳定,加强舆情监测,密切关注动态,防范未然;四要统筹扫黑除恶专项斗争,要讲政治、讲大局,全力各项部署落实落地,切实加强国有渔业监管,用法治思维做好湖区管理,加强线索摸排,形成部门合力,对欺行霸市、偷捕偷盗等破坏生产经营秩序行为坚决查处;五要统筹防汛应急工作,要强化全区一盘棋思想,狠抓实行力建设,确保关键时刻发挥重要作用。

会议强调,全场干部职工要立足各自岗位职责,珍惜难得的发展机遇,狠抓各项工作生根落地,在下半年工作中切实做到 “四要”。一要有“时不我待、只争朝夕”的紧迫感。要求全场上下要以前所未有的责任感,使命感,借助区划调整的东风,借力新区的优势资源,在全场上下形成“创先争先、建功立业”的干事创业局面。二要有“舍我其谁、功成有我”的责任担当。维护一湖清水,保障生态安全,加强国有水面资源的监管是全场上下共同职责,在岗当尽责,要敢于直面矛盾,善于解决问题,齐心协力顶出一片天,担好一方责。三要有“精益求精、永不止步”的干事追求。不能趟在功劳簿上自我陶醉,要真正拿出“二次创业”的勇气和智慧,善谋会干,搏得农垦事业更宽的空间和更大的作为。四要有 “立说立行、实在实干”的工作作风。在工作落实上不能搞选择性实行,要言出必行、行必有果,以更加务实的作风,更加高效的方式落实各项工作。

 

[责任编辑:谢俊]

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